CPNS 2024

Kumpulan Latihan Soal dan Kunci Jawaban Tes SKD CPNS 2024, Lengkap Materi TIU, TWK, dan TKP

Simak contoh soal TWK, TKP, dan TIU SKD CPNS 2024 yang diprediksi bakal keluar. Seperti contohnya adalah materi terkait analisis tabel.

Penulis: khairunnisa | Editor: khairunnisa
youtube
Simak contoh soal TWK, TKP, dan TIU SKD CPNS 2024 yang diprediksi bakal keluar. Seperti contohnya adalah materi terkait analisis tabel. 

4. Dalam perumusan masalah dan penetapan UUD NRI Tahun 1945 dalam sidang BPUPKI dan PPKI, ada yang menjabat sebagai Ketua Panitia Persiapan Kemerdekaan Indonesia, Ketua Panitia Perancangan Ekonomi, konseptor naskah teks proklamasi kemerdekaan, dan sebagainya. Dalam hal ini, nilai persatuan ditunjukkan dengan adanya kerja sama pendiri negara berdasarkan ...

A. Profesinya masing-masing yang ada dalam diri setiap warga negara
B. Penunjukan masing-masing yang ada dalam diri setiap warga negara 
C. Asalnya masing-masing yang ada dalam diri setiap warga negara 
D. Perannya masing-masing yang ada dalam diri setiap warga negara 
E. Kerelaan hati masing-masing yang ada dalam diri setiap warga negara

Jawaban: D 

5. Konstitusi memiliki beberapa fungsi utama dalam mengatur kehidupan berbangsa dan bernegara. Dari pernyataan berikut, manakah yang tidak mencerminkan fungsi konstitusi? 

A. Menjamin hak kebebasan warga negara dalam segala bentuk tindakan.
B. Menjaga hak asasi manusia dan melindungi kebebasan individu. 
C. Mengatur batasan tindakan individu untuk menjaga ketertiban sosial. D. Mengatur hubungan antara lembaga-lembaga negara dan rakyat.
E. Mewujudkan kondisi kehidupan masyarakat yang tertib, aman, dan damai.

Jawaban: A 

Baca juga: Cek Jadwal, Waktu, dan Lokasi Tes SKD CPNS 2024 di Sini, Lengkap Aturan Pakaian

Soal TKP

1. Sarah adalah asisten administrasi yang bertugas mengorganisir acara perusahaan dengan anggaran ketat dan melibatkan berbagai departemen. Bagaimana Sarah dapat memastikan acara berjalan lancar dan sesuai aturan perusahaan? (Profesionalisme) 

A. Membuat daftar tugas rinci dan mendistribusikan tanggung jawab kepada anggota tim.
B. Menyusun rencana acara yang fleksibel dan mengomunikasikannya dengan semua departemen.
C. Mengumpulkan masukan dari berbagai departemen dan berkonsultasi dengan atasan.
D. Menyelenggarakan pertemuan rutin dengan perwakilan dari setiap departemen. 
E. Menggunakan teknologi manajemen proyek untuk memantau dan menyesuaikan
acara.

Jawaban: C 

2. Ahmad adalah seorang pegawai pemerintah yang bertugas dalam divisi informasi publik. Dia dihadapkan pada situasi di mana ia perlu memilih antara menjaga kerahasiaan informasi atau memberikan akses yang transparan kepada masyarakat. Dia perlu memilih sikap atau tindakan terbaik untuk mengutamakan kepentingan organisasi dan masyarakat. Dalam situasi ini, sikap atau tindakan mana yang paling tepat bagi Ahmad? (Profesionalisme)

A. Menjaga kerahasiaan informasi pemerintah untuk menjaga keamanan negara, meskipun itu mengurangi transparansi dan aksesibilitas informasi publik.
B. Menerapkan kebijakan transparansi yang kuat dan memberikan akses yang luas kepada informasi publik, meskipun ada risiko penyalahgunaan informasi.
C. Mengelola proses permintaan informasi publik dengan efektif dan menjaga keseimbangan antara kebutuhan kerahasiaan dan aksesibilitas informasi.
D. Melibatkan masyarakat dalam pengambilan keputusan dengan menyelenggarakan konsultasi publik dan meminta masukan sebelum memutuskan kebijakan atau tindakan penting.
E. Melakukan pelatihan kepada pegawai pemerintah tentang pentingnya transparansi dan memberikan pedoman yang jelas dalam mengelola informasi publik.

Jawaban: C 

3. Anda adalah seorang kepala departemen dalam sebuah organisasi yang ingin menciptakan program-program yang dapat meningkatkan kinerja dan efisiensi kerja departemen Anda. Anda menyadari bahwa beberapa anggota departemen mengalami kesulitan dalam mengorganisir pekerjaan mereka dan memenuhi tenggat waktu. Sikap terbaik yang dapat Anda ambil dalam menciptakan program-program ini adalah ... (TIK)

A. Menambahkan lebih banyak aturan dan prosedur untuk mengontrol kerja anggota departemen.
B. Mengimplementasikan sistem pengawasan yang ketat untuk memastikan semua tugas diselesaikan tepat waktu.
C. Mengurangi tanggung jawab individu dan memberikan lebih banyak pekerjaan kepada asisten untuk membantu dalam pekerjaan administrasi.
D. Mengadakan sesi kolaborasi dan pembagian pengalaman antar anggota departemen untuk meningkatkan keterampilan organisasi mereka.
E. Menyelenggarakan pertemuan rutin dengan anggota departemen untuk mendengarkan masukan mereka tentang hambatan dan tantangan dalam pekerjaan mereka.

Jawaban: D 

Halaman
1234
Rekomendasi untuk Anda
Ikuti kami di
AA

Berita Terkini

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved